在20世纪末期到21世纪初期,中国经济体制的改革和全球化的趋势,使得人力资源管理领域出现了很大的变化。意甲(IAT)是指在一定时期内,对个体进行的人力资源管理,这个概念也被应用于现代企业中。那么,在21世纪初期,意甲的人多吗?答案是:很多!随着中国经济的飞速发展和全球化的趋势,更多的中国人开始参与到...