在现代企业中,创新是生存和发展的必备能力。为了激发员工的创新精神,许多公司开始实施创造意甲积分系统。这一系统鼓励员工不断地提出新想法和解决问题,为公司带来新的价值。创造意甲积分的基本原则是:员工可以根据自己的想法和经验提出新想法,然后提交给管理层审核。经过评估,如果该想法能够为公司带来实质性的改进或...